酒店给出目标
从眼前最想改善的一件事开始。
深入理解现场,沿用团队熟悉的工作方式,用实际工作结果判断效果。
沿用酒店熟悉的工作方式,让每项任务有人负责、有进展、有结果。
先理解一次交接、一份报表和一个岗位。
得到:场景与流程清单明确资料来源、AI 任务与人工确认点。
得到:工作方案与职责分工在实际岗位中观察结果、工作量与使用感受。
得到:验证记录与改进意见先把一件事做好,再评估下一项工作。
得到:优化与扩展计划先说说您现在怎么做,哪一步最费时间。我们一起判断适用场景、资料条件与合作起点。
首次预约无需上传经营报表或宾客资料。
从一个岗位或一项工作开始,明确边界与验证口径。
把资料、任务与确认流程连接起来,减少重复准备。
根据实际反馈优化,并评估更多可交给 AI 的工作。
告诉我们现有的做法与困难,一起判断哪些工作适合交给 AI。