KEYS AI 潮宿智能
OUR APPROACH

从一项具体工作开始,
共建适合酒店的 AI 能力。

深入理解现场,沿用团队熟悉的工作方式,用实际工作结果判断效果。

HOW WE WORK

从一个经营目标,
到一件被做好的事。

酒店给出目标

从眼前最想改善的一件事开始。

KEYS 组织协作

组织 AI 员工、真人员工和专业团队。

人在关键节点确认

让专业经验决定重要的下一步。

任务被持续执行

跟进进度,及时处理异常与交接。

酒店获得经营结果

用效率、服务体验与经营表现检验价值。

沿用酒店熟悉的工作方式,让每项任务有人负责、有进展、有结果。

每一步,都留下可复核的成果。

01

了解现有工作

先理解一次交接、一份报表和一个岗位。

得到:场景与流程清单
02

共同设计方案

明确资料来源、AI 任务与人工确认点。

得到:工作方案与职责分工
03

小范围实际验证

在实际岗位中观察结果、工作量与使用感受。

得到:验证记录与改进意见
04

持续优化与扩展

先把一件事做好,再评估下一项工作。

得到:优化与扩展计划

一场交流,
不需要一套完整答案。

先说说您现在怎么做,哪一步最费时间。我们一起判断适用场景、资料条件与合作起点。

从这些准备开始

  • 选择一项希望改善的工作
  • 确定一位熟悉流程的业务对接人
  • 后续评估时,按需准备脱敏资料样例

首次预约无需上传经营报表或宾客资料。

适合您的范围,一起明确。

01

单场景试点

从一个岗位或一项工作开始,明确边界与验证口径。

02

部门协作建设

把资料、任务与确认流程连接起来,减少重复准备。

03

持续共建

根据实际反馈优化,并评估更多可交给 AI 的工作。

方案、周期与费用根据场景范围、资料整理、接入条件和支持安排共同确定。

从酒店最想改善的一件事,开始。

告诉我们现有的做法与困难,一起判断哪些工作适合交给 AI。

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